Decreet lokaal bestuur van 22 december 2017, art. 40 en 41;
Arbeidstijdwet van 14 december 2000;
Besluit van de Vlaamse regering van 7 december 2007 rechtspositieregeling gemeente- en provinciepersoneel;
Decreet lokaal bestuur van 22 december 2017, art. 171, §4, 1°;
Decreet lokaal bestuur van 22 december 2017, art. 186;
Gemeenteraadsbesluit van 21 november 2019 rechtspositieregeling voor het gemeentepersoneel;
Gemeenteraadsbesluit van 3 juni 2021 aangepaste delen rechtspositieregeling gemeentepersoneel.
Op 21 november 2019 werd de rechtspositieregeling (RPR) voor het gemeentepersoneel voor het laatst in zijn geheel goedgekeurd door de gemeenteraad.
Door de integratie van gemeente en OCMW drong zich een tussentijdse aanpassing van de rechtspositieregelingen voor gemeente- en OCMW-personeel op en werden op 3 juni 2021 de aangepaste delen goedgekeurd door respectievelijk de gemeenteraad en raad voor maatschappelijk welzijn.
De algemeen directeur, in samenwerking met het management team, het team van clustercoördinatoren en teamverantwoordelijken maakte werk van een van een ontwerp van gemeenschappelijke RPR voor gemeente- en OCMW-personeel van het lokaal bestuur Kampenhout. De nieuwe besluiten van de Vlaamse regering die van kracht gingen (t.e.m. oktober 2022) zijn opgenomen. Verder zijn enkele aanpassingen aan onder meer de onderdelen werving en selectie en evaluatie voorgesteld.
Op 24 oktober 2022 ging het college van burgemeester en schepenen principieel akkoord met het ontwerp van de gezamenlijke RPR voor gemeente en OCMW-personeel van lokaal bestuur Kampenhout.
Op 10 november 2022 vond een infosessie voor de personeelsleden plaats en werd het ontwerp RPR overgemaakt.
Op 16 november 2022 vond de onderhandeling met de vakorganisaties plaats. Er werd akkoord gegaan.
Bijlagen:
Art. 1: De gemeenteraad keurt de "rechtspositieregeling van gemeente en OCMW personeel van lokaal bestuur Kampenhout" goed voor het toepassingsgebied gemeentepersoneel. De voorgaande versie van de rechtspositieregeling voor gemeentepersoneel wordt opgeheven.
Art. 2: De nieuwe rechtspositieregeling treedt in werking op 1 januari 2023.